Specjalista/Specjalistka ds. pozyskiwania danych pomiarowych

Podstawowe informacje

---

Wymagania:

• Wykształcenie średnie (kierunek techniczny)
  Minimum 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze pomiarów energii elektrycznej
  Wiedza z zakresu pomiarów energii elektrycznej
  Znajomość systemów akwizycyjnych
  Znajomość systemów zarządzania danymi pomiarowymi - poziom podstawowy
  Budowanie partnerstwa, proponowanie ulepszeń, dążenie do osiągania wyników, podejmowanie decyzji, stałe doskonalenie się

  Mile widziane
  Wykształcenie wyższe (kierunek techniczny)
  Minimum 2 lata doświadczenia w obszarze pomiarów energii elektrycznej
  Prawo jazdy kat. B
  Znajomość systemów akwizycyjnych oraz systemów zarządzania danymi pomiarowymi - poziom średniozaawansowany

Zakres obowiązków:

• Pozyskiwanie danych pomiarowych w systemach zdalnej akwizycji danych pomiarowych
  Sprawdzanie transmisji danych pomiarowych z układów pomiarowych w Oddziale oraz analiza ilościowa i jakościowa danych pomiarowych przekazywanych do rozliczeń, kontroli oraz bilansowania
  Konfigurowanie układów pomiarowych energii elektrycznej w systemach zdalnej akwizycji danych pomiarowych
  Przekazywanie do rozliczeń danych pomiarowych klientów z umowami kompleksowymi oraz dystrybucyjnymi poprzez systemy akwizycji danych
  Naliczanie i przekazywanie korekt danych pomiarowych z uszkodzonych układów pomiarowych odczytywanych zdalnie
  Przygotowywanie i analiza danych wsadowych oraz udział w obsłudze reklamacji dotyczących odczytów
  Prowadzanie analiz danych technicznych i odczytowych oraz ich monitorowanie w systemach informatycznych w celu wykrywania nieprawidłowości
  Inicjowanie czynności kontrolnych i usunięcia usterek w układach pomiarowych, w tym transmisji danych pomiarowych oraz monitorowanie ich realizacji
  Sporządzanie okresowych sprawozdań i bilansów energii elektrycznej w sieci dystrybucyjnej
  Opracowywanie sprawozdań i raportów na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne Spółki
  
  Dane do kontaktu
  Kierownik Wydziału Pomiarów - tel. 691 783 073;
  Wydział Personalny - tel. 571 665 236, tel. 516 110 140

Oferujemy:

• Umowa o pracę
  Premie kwartalne, premia roczna
  Ekwiwalent za energię elektryczną
  Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka 
  Nagroda jubileuszowa 
  Dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych - 100% 
  Równoważny czas pracy - w piątki pracujemy 6 godzin
  Możliwość pracy hybrydowej
  Program wdrożeniowy pod opieką doświadczonego pracownika
  Szkolenia prowadzone przez Trenerów Wewnętrznych: specjalistyczne i ogólnorozwojowe m.in. Excel, Power BI, Power Query, Lean Six Sigma, zarządzanie projektami, komunikacja interpersonalna
  Szkolenia i kursy podnoszące kwalifikacje (np. UDT, prawo jazdy C, CE, PPN)
  Prywatna opieka medyczna w Medicover i możliwość objęcia nią członków rodziny
  Grupowe ubezpieczenie na życie (8 wariantów do wyboru) 
  Pracowniczy Program Emerytalny 
  Dofinansowanie do wypoczynku (wczasy pod gruszą oraz dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego rodziny)
  Dofinansowanie do okularów
  Dofinansowanie do Karty Medicover Sport
   
  Widełki wynagrodzenia zasadniczego: 6800 - 7300 brutto

  Podany przedział wynagrodzenia zasadniczego brutto dotyczy tego stanowiska na etapie publikacji ogłoszenia. Ostateczną ofertę ustalamy indywidualnie - w oparciu o doświadczenie, wiedzę i dopasowanie do roli.

  Nie zwlekaj - aplikuj już dziś! My też nie czekamy do końca publikacji ogłoszenia. Na bieżąco zapraszamy wybranych kandydatów na rozmowy.

---